Diagnóstico de ERP

Diagnóstico de ERP: o que é, quando contratar e o que você recebe

Um diagnóstico independente dá à diretoria fatos para decidir, antes da compra ou no meio da implantação.

Diagnóstico de ERP é uma avaliação independente da gestão, dos processos e da governança de um projeto de ERP, feita antes da contratação ou durante a implantação. Entrega à diretoria um relatório e um plano de ação para decidir os próximos passos. Não é uma auditoria técnica do software.

Antes da compra ou durante a implantação

O diagnóstico serve a dois momentos. Antes da compra, ajuda a escolher o ERP e a começar com escopo claro e a empresa preparada. Durante a implantação, ajuda a recolocar o projeto no trilho com base em fatos. Em qualquer dos dois, o trabalho passa por alinhamento, levantamento com as áreas, análise e devolutiva à diretoria, e termina com um relatório executivo e um plano de ação. As etapas e as entregas estão na página do serviço.

Diagnóstico, auditoria e consultoria de seleção: qual a diferença

ServiçoO que avaliaO que a diretoria recebe
Diagnóstico de ERPGestão, processos e governança do projeto, ouvindo as áreasRelatório executivo, mapa de riscos e plano de ação para decidir
Auditoria técnica de softwareCódigo, configuração e infraestrutura do sistemaParecer técnico sobre o software. O diagnóstico da Lumière não faz isso
Consultoria de seleçãoA escolha de um sistema entre fornecedoresUma recomendação. Vale perguntar se o consultor recebe de algum fornecedor

Perguntas que um bom diagnóstico precisa responder

Antes da compra:

  • Os processos da empresa estão prontos para entrar em um sistema?
  • Quais requisitos são indispensáveis e quais são desejáveis?
  • As propostas dos fornecedores são comparáveis entre si?
  • Que riscos a empresa carrega para a implantação?

Durante a implantação:

  • O escopo atual é o escopo contratado?
  • Onde estão as pendências e quem responde por cada uma?
  • A data de virada é realista?
  • Vale continuar, ajustar ou recomeçar?

Como escolher quem faz o diagnóstico

Quatro perguntas ajudam a diretoria a avaliar quem vai conduzir:

  • O consultor é canal ou recebe de algum fornecedor de ERP?
  • Já atuou nos dois lados da implantação, o do fornecedor e o do cliente?
  • Entrega documentos que a diretoria usa para decidir, e não apenas uma apresentação?
  • Quem conduz o trabalho é quem participa das entrevistas e assina a devolutiva?

O que o diagnóstico não é

Não é auditoria técnica do software nem venda de ERP: a Lumière não é canal de nenhum fornecedor. Se o diagnóstico mostrar que outro fornecedor atende melhor, ou que a empresa ainda não está pronta para trocar, é isso que a diretoria recebe.

Na prática: o diagnóstico de ERP da Coterflex

A Coterflex precisava saber se a proposta de ERP atendia aos processos da empresa. O diagnóstico, conduzido por Ricardo Bonizoli, reuniu entrevistas com os times, o mapeamento dos processos e a análise de aderência da proposta. O resultado foi o mapeamento dos processos das áreas, com clareza e segurança para escolher o ERP. Veja o case na página Cases.

Como se preparar

O levantamento acontece com entrevistas das áreas em datas combinadas. Vale reunir antes:

  • propostas e contratos do ERP;
  • cronograma e registro de pendências, se o projeto já está em andamento;
  • fluxos e documentos dos processos que existirem;
  • a lista de quem deve ser entrevistado em cada área.

Perguntas frequentes

Quanto custa um diagnóstico de ERP?

O valor depende do cenário: cada diagnóstico é um projeto fechado, com escopo e prazo definidos em proposta. O diagnóstico preliminar, de cerca de 10 minutos, reúne as informações para elaborá-la.

Serve para quem já escolheu o ERP?

Sim. Antes da implantação, ele verifica se a empresa está preparada; durante, avalia o andamento e o que precisa mudar.

Quem participa?

A diretoria e os responsáveis pelas áreas que vão usar o sistema, além da TI. As entrevistas trazem os requisitos que ninguém escreveu.

E se o diagnóstico não encontrar problemas?

A diretoria recebe um retrato do que está de pé e do que merece atenção, e segue para a decisão com mais segurança.

É a mesma coisa que uma auditoria?

Não. O diagnóstico avalia gestão, processos e governança do projeto, não o código ou a configuração técnica do software.

O que levar daqui

  • O diagnóstico dá à diretoria fatos para decidir, antes da compra ou durante a implantação.
  • Não se confunde com auditoria técnica nem com consultoria de seleção.
  • É independente: o compromisso é com a decisão da empresa.
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